Oferty pracy w kraju - CBOP

• 1
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 2
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 3
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 4
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 5
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 6
• Następna >
• Ostatnia »

Znaleziono 38 602 propozycji zawierających 123 582 wolnych miejsc.

• 1
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 2
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 3
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 4
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 5
• Wyniki wyszukiwania - przejdź do strony 6
• Następna >
• Ostatnia »

Oferty pracy w kraju - CBOP

Pośrednictwo Pracy polega na:

• Udzielaniu pomocy bezrobotnym i poszukującym pracy w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych
• Pozyskiwaniu ofert pracy
• Upowszechnianiu ofert pracy, w tym przez przekazywanie ofert pracy do internetowej bazy ofert pracy
• Udzielaniu pracodawcom informacji o kandydatach do pracy, w związku ze zgłoszoną ofertą pracy
• Informowaniu bezrobotnych i poszukujących pracy oraz pracodawców o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na lokalnym rynku pracy
• Inicjowaniu i organizowaniu kontaktów bezrobotnych i poszukujących pracy z pracodawcami
• Współdziałaniu z powiatowymi urzędami pracy w zakresie wymiany informacji o możliwościach uzyskania zatrudnienia i szkolenia na terenie ich działania
• Informowaniu bezrobotnych o przysługujących im prawach i obowiązkach

Pracodawca zgłaszając ofertę pracy wybiera formę upowszechnienia, która:

• otwartej, która zawiera dane umożliwiające identyfikację pracodawcy, Powiatowy Urząd Pracy podaje do wiadomości  publicznej dane dotyczące zgłaszanego miejsca pracy, oczekiwań pracodawcy wobec kandydatów, nazwę firmy, adres, telefon, nazwisko osoby reprezentującą pracodawcę oraz okres aktualności oferty. Dane te są dostępne dla każdego przeglądającego  oferty pracy.
• zamkniętej, która nie zawiera danych pracodawcy zarówno w internetowej bazie ofert jak i na tablicach ogłoszeń w Urzędzie Pracy nie są podawane dane osobowe pracodawcy. Każda osoba zarejestrowana, która chce skorzystać  z wprowadzonej w ten sposób oferty  musi osobiście stawić się siedzibie PUP, gdzie otrzyma skierowanie po uprzedniej weryfikacji kwalifikacji zawodowych pod kątem wymagań pracodawcy. Umożliwi to pracodawcy szybkie pozyskanie  wykwalifikowanego pracownika.

Giełdy pracy – Jedną z form rekrutacyjnych są giełdy pracy. Organizuje się je w przypadku posiadania  przez Powiatowy Urząd Pracy większej liczby osób zarejestrowanych spełniajcych wymagania pracodawcy lub gdy pracodawca  chce się spotkać z większą grupą kandydatów  do pracy. Giełdy pracy zwykle odbywają się w siedzibie PUP w terminie uzgodnionym z pracodawcą.

Ofertę pracy można zgłosić:

• e-mailem: karu[at]praca.gov.pl
• faksem (32 771-59-88)
• osobiście w siedzibie Urzędu (ul. Ballestremów 16, 41-700 Ruda Śląska, pok. 19 oraz 20)
• telefonicznie - pod numerem telefonu: 32 771 59 18, 32 771-59-52, 32 771-59-85
• za pomocą formularza znajdującego się w zakładce usługi elektroniczne

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy /tekst jednolity Dz. U. z 2015r.,  poz. 149 z późn. zm./